El Consejo Nacional de Seguridad Social (CNSS) con el aval del Instituto Nacional de Administración Pública (INAP), realizó la entrega de certificados a 79 servidores públicos que participaron en el diplomado en Seguridad Social.
El acto estuvo encabezado por el Gerente General del CNSS, Edward Guzmán; la Sub Gerente General del CNSS, Marilyn Rodríguez; el Director General del INAP; Cristian Sánchez y en representación del Tesorero de la Seguridad Social, Henry Sahdalá estuvo la Directora de Recursos Humanos de la TSS; María del Pilar Peña.
El Gerente General del CNSS valoró el esfuerzo de los servidores públicos que participaron en la formación sobre Seguridad Social y su responsabilidad de sacar provecho de lo aprendido y ser multiplicadores ante la sociedad.
“Aprender es parte del crecimiento y nunca se debe dejar de aprender independientemente de la etapa de la vida en la que se esté, porque eso es lo único que profesionalmente garantiza el crecimiento. Recuerden que ni los diplomas o títulos hacen a las personas, sino que somos nosotros quienes les damos esa condición extra, especial a lo que aprendemos”, dijo Guzmán.
El director general del INAP felicitó al Consejo Nacional de Seguridad Social por ser promotor de un reclamo de la ciudadanía de poder conocer las funciones del Sistema Dominicano de Seguridad Social a través de la formación.
“Con esta entrega de certificados nosotros devolvemos a la ciudadanía parte de lo que se está reclamando, y ese es el sentir del modelo del nuevo servidor público, poder modelar acciones que vengan desde la ciudadanía hacia la administración pública y devolverle la mayor suma de satisfacción a esos usuarios de nuestros servicios”, dijo Sánchez quien aprovechó para anunciar la apertura de la primera Maestría en Gestión Pública y Gobernanza, dirigida a servidores públicos.
Las palabras de bienvenida del acto de graduación estuvieron a cargo de la directora de Recursos Humanos del CNSS, Xiomara Caminero quien explicó que el diplomado en Seguridad Social no solo es parte del Plan de Capacitación Interna del CNSS, sino que es una estrategia integral del Sistema Dominicano de Seguridad Social para que durante todo el año se realicen estas capacitaciones a fin de que los nuevos colaboradores conozcan desde la inducción el Sistema.
Asimismo, la directora de Planificación y Desarrollo del CNSS, Escania Navarro dirigió a los presentes unas palabras de motivación y agradeció al INAP, a los facilitadores y a los graduandos por poder replicar de manera adecuada lo que es el Sistema Dominicano de Seguridad Social.
“Estamos entregando a 79 nuevos colaboradores que conocen el Sistema, que podrán hablar desde la posición que cada uno ocupa sobre el Sistema Dominicano de Seguridad Social y con esto estamos cumpliendo con el mandato de la Ley 87-01 que nos manda a educar a los ciudadanos como un derecho para que comprendan a lo que pueden acceder”, dijo Navarro.
De parte de los graduandos habló Rafael Medina (Isidro), encargado de mantenimiento el CNSS, quien agradeció la oportunidad de poder adquirir nuevos conocimientos y contribuir en el crecimiento de su desarrollo académico.
Los participantes en los diplomados de Seguridad Social, 54 colaboradores del CNSS y 25 de la TSS, completaron el programa de 80 horas de carga académica en el cual se repasa toda la información concerniente a la Ley 87-01, sus orígenes, regímenes, seguros y otros temas de interés sobre la Seguridad Social. Los diplomados son organizados por la Dirección de Planificación y Desarrollo de la entidad rectora del Sistema Dominicano de Seguridad Social a través del Departamento de Programas Educativos.
